事業者・創業者の皆様へ
事業者名 tete.
- 取組内容
- 当店は、昨年まで本巣市の農園でいちじくの栽培を行っていましたが、令和7年からは岐阜市にも農園を整備し、本巣市と岐阜市の2カ所でいちじくの栽培を始めました。これに伴い、作業量が大幅に増加し新規従業員の確保が大きな課題となりました。当店はこれまで従業員の方を採用したことがなかったため、従業員の方を受け入れるための環境整備と作業の整理・細分化を行うことで働きやすい環境づくりの取り組みを行いました。
【具体的な取り組み】
①就業規則・雇用条件通知書の作成
②業務分担表・業務マニュアルの整備
- 取組の効果・成果
- 新たな働く環境づくりにおいて、以下の効果を得ることができました。
①これまでは従業員を採用したことがありませんでしたが、今回新規採用の募集を行う際に働く環境整備として就業規則と雇用条件通知書を作成することができました。今回は新規従業員の採用に至りませんでしたが、今回働く環境整備を行ったことで次回以降の採用募集の活動も行っていくことが可能となりました。
②新規従業員の採用にあたり、現在の業務の洗い出しを行うことで業務内容の負担感や重要度、業務が集中する時間帯の把握ができるようになりました。業務内容を細分化し分担表と業務マニュアルを作成することで、未経験の方でもすぐに業務に慣れることができる環境を整えることができました。このことによって、短時間で未経験の方でも採用を行い、働いてもらうことができるようになりました。